Новосибирск: Сибирское научное издательство, 2013. — 476 с.
В монографии проведен ретроспективный анализ развития капитального строительства в сибирском регионе за длительный исторический период; прослежены изменения в управлении отраслью, в численности и мощности строительных организаций. В книге исследован процесс формирования кадров строительной индустрии, динамика численности и трансформации в социально-демографической структуре, образовательном уровне и профессионально-квалификационном составе её
работников. Проанализированы основные факторы, влиявшие на текучесть кадров в трудовых коллективах, показана деятельность хозяйственных, советских и партийных органов по их стабилизации. Обобщен опыт профессиональной подготовки рабочих в учебных заведениях профтехобразования и на производстве, проанализирована практика повышения квалификации различных категорий персонала. Показаны формы организации труда в отрасли и условия, в которых протекала деятельность занятых в ней работников. Изучены материально-бытовые условия жизни трудящихся и членов их семей. Рассмотрены изменения в системах и формах оплаты труда, динамика и дифференциация денежных доходов у различных категорий персонала и профессиональных групп. Выявлены особенности решения «жилищного вопроса» строителей. Прослежены изменения в их обеспеченности жильем.
Книга рассчитана на историков, экономистов, всех интересующихся историей развития строительной отрасли, в том числе работавших в ней ранее или в настоящее время.
Введение.Развитие строительной отрасли в Сибири в 1946 – 1970 гг.Строительное дело в XIX – первой половине XX вв.
Капитальное строительство в 1946 – 1990 гг.
Изменения в управлении и организации строительства.
Численность и мощность подрядных организаций.
Эффективность инвестиционной деятельности в регионе.
Формирование кадров и их численность.Социальные источники пополнения кадров.
Динамика численности.
Проблемы стабилизации строительных коллективов.
Качественный состав работников отрасли.Социально-демографическая структура.
Образовательный уровень.
Профессионально-квалификационный состав.
Трудовой стаж работников.
Профессионально-техническая подготовка кадров.Обучение рабочих в учебных заведениях профтехобразования и в школах.
Подготовка рабочих кадров в строительных организациях.
Повышение квалификации рабочих.
Переподготовка ИТР и служащих.
Совершенствование условий и организации труда строителей.Улучшение условий производственной деятельности.
Изменение организации трудового процесса.
Материально-бытовое положение строителей и их семей.Оплата труда.
Жилищные условия.
Обеспечение предметами потребления. Решение бытовых проблем.
Заключение.Приложение.Перечень строительных министерств, территориальных главных управлений и трестов.Перечень таблиц.Перечень фотоматериалов.Список сокращений.